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Die Stuttgarter DirektRente. Setzen Sie auf Präzision und solide Leistungsstärke in der bAV.

Mit einer Direktversicherung als betriebliche Altersversorgung (bAV) geben Sie Ihrem Unternehmen und der Zukunft Ihrer Mitarbeiter neuen Antrieb. In Sachen Kosteneffizienz ebenso wie bei der Mitarbeiterbindung.

Ihre Vorteile mit der DirektRente

  • Arbeitsrechtliche Pflichten erfüllt
    Ergänzen Sie als Arbeitgeber die Beiträge Ihrer Arbeitnehmer um einen Zuschuss in Höhe der gesparten Sozialversicherungsbeiträge und erfüllen Sie damit die gesetzlichen Anforderungen.
  • Kostenneutral
    Ergänzen Sie als Arbeitgeber die Beiträge Ihrer Arbeitnehmer um einen Zuschuss in Höhe der gesparten Sozialversicherungsbeiträge, braucht Ihre Firma dazu kein zusätzliches Geld.
  • Steuern sparen
    bAV-Beiträge sind Betriebsausgaben. Die Bilanz bleibt unberührt. Zusätzlich können die Beiträge zu Ihrer Arbeitgeber-Rente steuerlich gefördert werden.
  • Gut fürs Betriebsklima
    Sie belohnen die Betriebstreue der Mitarbeiter.
  • Recruiting-Instrument
    Die bAV ist ein Vorteil im Wettbewerb um Fach- und Führungskräfte.
  • Effizient und unkompliziert
    Die Einrichtung und Verwaltung der Direktversicherung ist einfach. Mit den Stuttgarter Betriebsrenten-Manager (www.betriebsrenten-manager.stuttgarter.de) ist die Verwaltung Ihrer betriebliche Altersversorgung schneller und einfacher

Die arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung: Motivation durch Versorgung.

Eine arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung erhöht Ihre Attraktivität als Arbeitgeber. Die Beiträge zu Ihrer Arbeitgeber-Rente können zusätzlich steuerlich gefördert werden. In Kombination mit einer Entgeltumwandlung entsteht eine moderne Versorgung auf hohem Niveau für Ihre Beschäftigten.

Sie entscheiden, mit welchem Antrieb Sie durchstarten.

Sicherheit
Chance
 

Vertrauen Sie einem Partner mit ausgezeichneter Finanzkraft. Profitieren Sie von einer sicheren Anlage. Die garantierten Leistungen können sich um eine laufende Überschussbeteiligung, Schlussüberschussanteile und die Bewertungsreserven erhöhen. Die garantierte Leistung zu Beginn der Rente ergibt sich mindestens aus den mit dem Rechnungszins verzinsten Sparbeiträge der Hauptversicherung (Beiträge abzgl. Kosten, ohne Beiträge zur Zusatzversicherung).

Eine renditestarke Versorgung, die zugleich ein hohes Maß an Sicherheit bietet. Egal ob jährlich die Indexbeteiligung oder die sichere Verzinsung gewählt wird: Bei positiven Indexentwicklungen wächst das Guthaben. Bei einer negativen Indexentwicklung kann ein einmal erreichtes Guthaben nicht mehr fallen.

Mehr Informationen

comfort+ ermöglicht chancenorientierte Kapitalmarktanlage ohne komplizierte Investmententscheidungen. Das Vertragsguthaben wird je nach Marktsituation flexibel auf unser Sicherungsvermögen und ein gemanagtes Portfolio verteilt. Eine Mindestrente ist garantiert und ergibt sich, je nach gewählter Beitragsgarantie1, aus 80 % oder 100 % der Beitragssumme der Hauptversicherung (ohne Beiträge zur Zusatzversicherung).

Mehr Informationen

Hier werden Sicherheit und Rendite kombiniert. Dafür verteilen wir das Vertragsguthaben je nach Kapitalmarktsituation flexibel auf Deckungskapital und Fonds. Es steht mindestens die garantierte Mindestrente zur Verfügung. Sie ergibt sich aus den Beiträgen. Dabei stehen,  je nach gewählter Beitragsgarantie1, 80 % oder 100 % der Beitragssumme der Hauptversicherung (ohne Beiträge zur Zusatzversicherung) für die Bildung der garantierten Mindestrente zur Verfügung.

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classic

Vertrauen Sie einem Partner mit ausgezeichneter Finanzkraft. Profitieren Sie von einer sicheren Anlage. Die garantierten Leistungen können sich um eine laufende Überschussbeteiligung, Schlussüberschussanteile und die Bewertungsreserven erhöhen. Die garantierte Leistung zu Beginn der Rente ergibt sich mindestens aus den mit dem Rechnungszins verzinsten Sparbeiträge der Hauptversicherung (Beiträge abzgl. Kosten, ohne Beiträge zur Zusatzversicherung).

index-safe

Eine renditestarke Versorgung, die zugleich ein hohes Maß an Sicherheit bietet. Egal ob jährlich die Indexbeteiligung oder die sichere Verzinsung gewählt wird: Bei positiven Indexentwicklungen wächst das Guthaben. Bei einer negativen Indexentwicklung kann ein einmal erreichtes Guthaben nicht mehr fallen.

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comfort+

comfort+ ermöglicht chancenorientierte Kapitalmarktanlage ohne komplizierte Investmententscheidungen. Das Vertragsguthaben wird je nach Marktsituation flexibel auf unser Sicherungsvermögen und ein gemanagtes Portfolio verteilt. Eine Mindestrente ist garantiert und ergibt sich, je nach gewählter Beitragsgarantie1, aus 80 % oder 100 % der Beitragssumme der Hauptversicherung (ohne Beiträge zur Zusatzversicherung).

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performance+

Hier werden Sicherheit und Rendite kombiniert. Dafür verteilen wir das Vertragsguthaben je nach Kapitalmarktsituation flexibel auf Deckungskapital und Fonds. Es steht mindestens die garantierte Mindestrente zur Verfügung. Sie ergibt sich aus den Beiträgen. Dabei stehen,  je nach gewählter Beitragsgarantie1, 80 % oder 100 % der Beitragssumme der Hauptversicherung (ohne Beiträge zur Zusatzversicherung) für die Bildung der garantierten Mindestrente zur Verfügung.

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1Eine Änderung der gewählten Beitragsgarantie während der Vertragslaufzeit ist nicht möglich.

Auszeichnungen der Stuttgarter DirektRente

     



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Rechtlicher Hinweis: Es handelt sich um eine Werbemitteilung. Bei den Beschreibungen handelt es sich um verkürzte, unverbindliche Darstellungen. Maßgeblich sind ausschließlich die Tarifbestimmungen und die Versicherungsbedingungen. Wir gehen davon aus, dass es sich bei der GrüneRente um ein Produkt nach Artikel 8 der EU-Verordnung über nachhaltigkeitsbezogene Offenlegungspflichten im Finanzdienstleistungssektor handelt. Diese Einstufung erfolgt jedoch unter Vorbehalt, da derzeit noch konkretisierende gesetzliche Vorgaben fehlen.