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Stellenangebot

Wenn individuelle Stärken vereint werden, kommt man noch besser nach ganz vorne. Als ein Versicherungs­unternehmen mit ausgezeichneter Finanzstärke basiert unser Erfolg auf langfristigen Partnerschaften und einem gesunden Wachstumskurs. Und auf Menschen, die ebenso nach dem gewissen Etwas streben, wie wir. Menschen wie Sie.

Softwareentwickler (m/w)

Softwareentwickler (m/w)

Verstärken Sie unsere Hauptabteilung IT, mit über 100 Mitarbeitern, und werden Motor der Digitalisierung, durch die Weiterentwicklung unserer Lösungen zur Kundenkommunikation.

Wir suchen motivierte neue Kollegen und Kolleginnen, die Spaß daran haben mit einer Vielzahl an Technologien zu arbeiten und bereit sind, sich in neue Technologien und IT-Produkte einzuarbeiten.

Ihre Aufgabe:

  • Im Projektteam entwickeln Sie IT-Systeme für E-Mail, elektronische Posteingangs- und Postausgangsverarbeitung aktiv weiter.
  • Dabei arbeiten Sie eigenverantwortlich und übergreifend von der Analyse über die Programmierung bis zur Produktivschaltung der Systeme.
  • In Ihrem Aufgabengebiet treffen Sie auf unterschiedliche Technologien, so entwickeln Sie in Java und COBOL auf z/OS, Linux und Windows.
  • Neben der Eigenentwicklung von Software arbeiten Sie auch mit verschiedenen Anbietern von Standardsoftware zusammen.

Ihr Profil:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Idealerweise beherrschen Sie die Programmiersprachen COBOL oder Java. Mindestens aber eine der beiden Sprachen.
  • Ebenso bringen Sie als Basis erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit.
  • Erfahrung im Bereich elektronische Versandwege, Scan- und Indizierungsprozessen oder im Bereich Postausgangsverarbeitung wäre eine tolle Ergänzung.
  • Als echter Teamplayer lernen Sie gerne dazu und beschäftigen sich leidenschaftlich gerne mit neuen Technologien.

Das bieten wir:

  • Wir bieten motivierten Persönlichkeiten und kreativen Köpfen beste Chancen, sich aktiv einzubringen – hier können Sie Gestaltungsspielräume mit innovativen Ideen füllen.
  • Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung ist dabei für uns selbstverständlich, eine betriebliche Altersversorgung natürlich auch.
  • Außerdem setzen wir auf eine schlanke Organisation und kurze Entscheidungswege.
  • Gegenseitiges Vertrauen, Integrität in allen Entscheidungen und ein toleranter Umgang miteinander – das sind unsere Wurzeln.

Ihre Arbeitszeiten können Sie flexibel einteilen, auch Homeoffice ist möglich. Darüber hinaus bieten wir Ihnen viele weitere Benefits, damit Sie sich in Ihrem neuen Job vom Start weg wohlfühlen. Das fängt damit an, dass wir super per ÖPNV erreichbar sind – und Ihnen die Anfahrt gerne mit einem Jobticket bzw. einer JobRad-Option erleichtern. Unser Gesundheitsmanagement – Sportangebote inklusive – macht Sie fit für jede Herausforderung. Und für die optimale Verpflegung sorgt nicht zuletzt unser Betriebsrestaurant. 

Interessiert? Auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung freut sich unsere Personalreferentin Elke Heizmann. Sie steht Ihnen für Fragen gerne unter 0711 665-1522 zur Verfügung.

 

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